Asociación Trabajadores del Estado

En un participativo plenario, el sector se pronunció contra el accionar del gobierno provincial en materia salarial. Además, consideraron como ‘la política de la sábana corta’ el hecho de no avanzar en creación de cargos y aplicar la jornada extendida. Exigieron al Consejo Directivo Provincial de ATE que reclame en la paritaria la devolución de días de paro del año 2021 que, indiscriminadamente, se les descontó a asistentes escolares de ATE Rosario.

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Tras el Plenario de Delegades de ATE Rosario, se definió elevar el pliego reivindicativo al CDP y los paritarios, en el marco de la negociación salarial. Sobre la paritaria, esta semana no hubo avances, marcando así el gobierno un total desdén por la realidad de les trabajadores e, incluso, por el inicio del ciclo lectivo que dice defender.

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La Secretaria General de ATE Rosario, Lorena Almirón, se pronunció en torno a la convocatoria a paritaria central el 9 de febrero. Ese mismo día la Seccional Rosario tendrá su primer Plenario General de Delegades.

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La Dirección Provincial de Políticas para Adultos Mayores se encuentra en un estado de abandono. Trabajadoras nucleadas en ATE Rosario detallan que no hay agua, luz, teléfonos, hay zonas con riesgo edilicio y carecen de directivas políticas. El sindicato exigió respuestas inmediatas. La respuesta del funcionariado a sus reclamos fue que se tomen vacaciones.

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Este miércoles, ATE Rosario salió a las calles a cerrar un intenso año. Trabajadorxs provinciales concentraron frente al Nodo Salud, que como es de costumbre los recibió con sus puertas cerradas. Reclamaron continuidad laboral y el pase a planta de todo el personal precarizadx.

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El ofrecimiento de Perotti avalado por las conducciones provinciales de ambos gremios estatales sigue siendo insuficiente y nos sigue dejando por debajo de la línea de pobreza a miles de trabajadorxs.

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ATE Rosario realizó una conferencia de prensa en el Nodo Salud, que ‘recibió’ a lxs trabajadores  con las puertas cerradas.  Reclamó la continuidad laboral de 100 esenciales de la ex Sociedad Rural y el Portal de Rosario para quienes, a partir de diciembre de 2022, finaliza su contrato laboral en una nueva ola de Covid. 

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ATE Rosario convoca a expresarse sobre la propuesta salarial. Llamamos a leer atentamente esta información. El gobierno de Santa Fe propuso agregar un 25% de aumento (tomando de base el salario de febrero 2022). El mismo se cobrará con los haberes de diciembre (es decir, se recibirá en enero 2023) y otro 5% con el salario de enero (es decir, se recibirá en febrero 2023 a cuenta de la paritaria 2022).

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El Gobierno de la Provincia de Santa Fe, a través del Ministerio de Economía difundió el cronograma de pago correspondiente a la segunda cuota del aguinaldo 2022. La cartera informó que los haberes incluirán el aumento remunerativo y bonificable del 5% acordado en el ámbito paritario con los diferentes gremios de la administración pública provincial.
 

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En una importante asamblea lxs trabajadorxs del Hospital Geriátrico Provincial definieron concentrar este miércoles 30 de noviembre en la puerta de la institución, a las 8.00 horas.  Hay falta de insumos y elementos fundamentales como sábanas, toallones y elementos de aseo. Se suma la falta de ambiente climatizado mientras las altas temperaturas azotan la ciudad y que no hay atención de médicxs de guardia. Condiciones que ponen en riesgo a nuestros adultos mayores. 

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